關(guān)于開展淮南市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)目錄管理的通知

為規(guī)范我市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理，根據(jù)省人社廳、財(cái)政廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)管理辦法>的通知》（皖人社發(fā)〔2023〕19號(hào)）要求，對(duì)我市培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)行目錄管理，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、申報(bào)條件

在我市依法設(shè)立且具有培訓(xùn)資質(zhì)的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)（實(shí)訓(xùn)）中心、普通高等學(xué)校、職業(yè)技術(shù)院校（含技工院校）、創(chuàng)業(yè)孵化基地等實(shí)體，均可申請(qǐng)開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。

申請(qǐng)開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的機(jī)構(gòu)應(yīng)具備以下條件：

（一）從事培訓(xùn)業(yè)務(wù)2年以上，承諾能夠履行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)全部職責(zé)，無(wú)不良信用記錄；

（二）有2名以上持有國(guó)家或我省人力資源社會(huì)保障部門頒發(fā)的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)講師證書的專職教師和2名以上專職管理人員，并簽訂勞動(dòng)合同；

（三）具有符合中國(guó)就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心頒布的技術(shù)要點(diǎn)等要求的培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)備設(shè)施等基本條件；

（四）具有教學(xué)管理、學(xué)員管理、服務(wù)管理、財(cái)務(wù)及安全管理等相關(guān)規(guī)章制度；

（五）近2年內(nèi)未發(fā)生社會(huì)不良影響事件。

二、申報(bào)材料

（一）《創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)表》（附件1）；

（二）統(tǒng)一信用代碼證副本及辦學(xué)許可證(或設(shè)立批文)復(fù)印件；

（三）從事培訓(xùn)業(yè)務(wù)2年以上有關(guān)證明材料；

（四）機(jī)構(gòu)人員名冊(cè)；

（五）2名以上創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)講師證書復(fù)印件及勞動(dòng)合同復(fù)印件或參保證明，2名以上專職管理人員勞動(dòng)合同復(fù)印件或參保證明；

（六）教學(xué)及辦公場(chǎng)地場(chǎng)所產(chǎn)權(quán)或租賃合同相關(guān)資料及設(shè)備清單和照片；

（七）教學(xué)管理、學(xué)員管理、服務(wù)管理、財(cái)務(wù)及安全管理等相關(guān)規(guī)章制度；

（八）承諾書（附件2）；

以上材料均需加蓋單位公章，并按照附件3要求裝訂成冊(cè)（2份），同時(shí)提供電子版材料。

三、申報(bào)流程

符合上述申報(bào)條件的機(jī)構(gòu)，請(qǐng)于2024年5月24日前報(bào)送至市人社局。市人社局組織專家對(duì)提出申請(qǐng)的機(jī)構(gòu)進(jìn)行資料審核、現(xiàn)場(chǎng)評(píng)議。評(píng)議通過(guò)后，納入培訓(xùn)機(jī)構(gòu)目錄。對(duì)于新納入培訓(xùn)機(jī)構(gòu)目錄的，將通過(guò)市人社局網(wǎng)站進(jìn)行公示，并報(bào)省勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)局備案。

四、有關(guān)要求

1.已認(rèn)定的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，須按照本次要求重新申報(bào)。

2.各申報(bào)單位需保證提供材料的真實(shí)有效性。

3.各申報(bào)單位按照通知要求報(bào)送材料，逾期將不再受理。

聯(lián) 系 人：王斐

聯(lián)系電話：0552-6678022

郵    箱：cyhn0554@163.com

附件：1.《創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)表》

2.承諾書

3.創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)申報(bào)材料格式

淮南市人力資源和社會(huì)保障局

2024年5月20日

附件1－3.doc

 來(lái)源：市人力資源和社會(huì)保障局